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　　黄丹华强调，文化建设是一个系统工程，不能一劳永逸，要始终遵循文化发展规律，做好顶层设计，整合虎运体育官方app下载管理资源和文化优势，持续不懈地抓好文化建设，努力在虎运体育官方app下载发展的不同阶段发挥好虎运体育官方app下载文化不同的功能作用。一是要始终以社会主义核心价值体系为引领，树立正确的虎运体育官方app下载核心价值观，形成符合市场经济规律、适应虎运体育官方app下载发展阶段、具有行业和虎运体育官方app下载特色的价值理念体系；二是要推动虎运体育官方app下载文化和虎运体育官方app下载改革发展深度融合，制定文化规划，纳入发展战略，融入生产经营管理全过程，实现文化落地；三是要根据虎运体育官方app下载结构调整和转型升级的需求，适应虎运体育官方app下载组织架构、发展战略、管理阶段的变化，不断调整变革虎运体育官方app下载文化，与时俱进，不断创新；四是要坚持领导率先垂范与员工全员参与相结合，上下一心，以文化人，不断增强文化认同，激发员工创造活力；五是要加强组织保障和制度建设，形成虎运体育官方app下载文化建设长效运行机制，真正做到内化于心、外化于行、固化于制；六是要不断总结经验，深入探索研究虎运体育官方app下载文化支撑战略、融入管理的具体方法和措施。不断提升中央虎运体育官方app下载文化软实力，为做强做优中央虎运体育官方app下载、培育具有国际竞争力的世界一流虎运体育官方app下载提供有力的文化支撑。